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区研院2010年半年工作会议结束

发布时间:2010-08-11     所属分类:新闻资讯     阅读次数:3670

      近日,我院召开了科以上干部及财务人员等30余人参加的会议,积极贯彻落实局半年工作会议精神。副院长宋化清同志主持,会上党委书记吕荣让同志重点传达了李成岗局长报告,其它分管领导分别对生产经营、安全管理工作、精神文明建设等情况做了介绍,院长张孝文同志认真分析了目前存在的主要问题和面临的机遇,提出了下半年的工作重点。

一、重点抓好项目实施工作和新项目的承揽工作。各主要经营实体项目多,任务重。因此下半年容不得半点懈怠,下一阶段特别要抓紧抓好两方面工作:其一就是项目组织实施工作,加强监督指导,采取有力措施,加快工作进度,力争圆满实现全年工作目标。其二就是质量工作,今年项目中年轻人较多,为给年轻力量压担子,有意识地让年轻人担任项目负责或技术负责,所以在抢抓工作进度的同时,技术质量工作更不容忽视,特别是刚刚重新立足市场的地质勘查项目,因此各实体要加强野外工作的检查指导力度,各项目要切实抓好项目的工作质量,确保项目进度和成果质量双丰收。此外,要抓好新项目的承揽,下半年土地规划修编工作即将收尾,实体要继续关注市场动向,积极寻找新的目标;努力做好第三批省地勘基金项目投标工作准备,争取有新的收获;其它任务不足的实体要抓紧联系,为下年度目标做好准备,为院的持续快速发展和职工生活水平的不断提高做出积极努力。

二、打好安全生产管理这场硬仗。今年地质勘查项目多而分散,自然环境恶劣,而且钻探施工项目较多,特别是近期新疆洪水、陕南暴雨泥石流等自然灾害频发,给野外项目安全生产带来极大的威胁,八、九月份也正值各野外项目生产高峰期,院将安排三个检查组分赴生产一线对野外项目进行安全生产大检查,着力检查各项目安全生产措施落实情况、财务制度执行情况、工作质量及工作进度,并及时排查并消除隐患,确保安全生产万无一失。

三、进一步加强队伍建设。其一是建立科学、合理、灵活的用人机制,目前院正着手制定院职工管理办法。其二继续下功夫解决中坚力量缺乏的矛盾问题,大胆启用年轻技术力量,压担子,给位子,提高待遇;还要通过“走出去,引进来”的办法,重点对年轻技术力量进行培养,增加他们对新理论,新知识的学习,进一步提高业务能力、工作效率和工作质量。坚持开展资料展评交流、业务评比等活动,营造良好的学习氛围,为年轻技术人员尽快成长提供有利的环境。

四、继续抓好经济管理工作。充分运用浮动工资和绩效等经济杠杆作用,调动职工的工作热情。加强对经济合同的审核管理,为管理决策提供准确的分析数据。坚持项目预算,有效控制成本,加强财务稽核,努力提高管理效益;下半年要着力抓紧抓好债权的清收工作,采取有效措施,加大债权清收力度,减少实体运营风险,保证经营正常运转,确保圆满完成各项经济指标任务。

五、抓好矿权管理工作。一是要通过省外项目矿产新发现争取矿权股份合作;二是要认真抓好省内基金项目的勘查实施和质量管理,积极对发现矿点进行矿权登记;三是要“走出去”努力寻找合作机会;四是认真研究院自有探矿权工作方案。

此外,还提出要认真完成院“十二五”规划编制工作,积极研究新的经济增长点,按局布署积极稳妥地推进地勘单位企业化改革工作,进一步加强党建和精神文明建设等。

此次会议统一了全院干部的思想认识,鼓舞了士气,凝聚了人心,与会干部一致认为,下半年将再接再励,做好本部门工作,为圆满完成下半年各项工作任务和“十一五”规划目标而不懈努力。(张金环)

图为区研院召开2010年半年工作会议现场

   

左图为院长张孝文在会议上重点发言,右图为书记吕荣让传达李局长报告

   

左图为宋志卿介绍经营发展情况,中图为伊木兰介绍安全生产工作,右图为曹从会介绍党群及精神文明建设情况