7月21日上午，我单位召开了党的群众路线教育活动民主生活会情况通报会，会议第一时间向广大干部职工通报了民主生活会情况。会议由总经理邢宪龙同志主持，党委书记吕荣让同志通报了专题民主生活会情况，80余名干部职工参加了会议。

会议通报了专题民主生活会准备工作情况。党的群众路线教育实践活动开展以来，单位领导班子认真贯彻落实中央要求、习近平总书记等中央领导同志一系列重要讲话精神及地矿总公司党委要求，深化学习教育，深入查摆“四风”方面存在的突出问题，广泛开展谈心活动，认真撰写对照检查材料，扎实做好召开专题民主生活会的各项准备工作。

会议通报了专题民主生活会召开情况。民主生活会上，吕荣让同志代表领导班子进行了对照检查发言。发言聚焦 “四风”问题，提出我单位领导班子形式主义比较突出，官僚主义比较普遍，享乐主义、奢靡之风仍有一定表现，并详细梳理了“四风”的十四种具体表现，深入剖析了产生的思想根源和症结所在，提出了今后努力的方向和改进措施。从加强班子层面的学习、减少文山会海、解决职工反映强烈的突出问题、艰苦奋斗、勤俭节约办企业等 6个方面制定开展整改工作，提出了领导班子定期开展谈心交心活动、坚持“三重一大”问题集体决策制度、开展民主访谈、开展好基层调研帮扶等整改举措。

会议通报了第四督导组的点评意见及地矿总公司赵廷周总经理的要求。第四督导组组长刘建勤对我单位专题民主生活会给予充分肯定，认为区调单位领导班子民主生活会领导高度重视，准备比较充分；聚焦“四风”问题，专题民主生活会达到预期目的。

地矿总公司总经理赵廷周同志自始至终参加了我单位班子专题民主生活会，认为我单位班子民主生活会效果好，达到了“红红脸、出出汗”的目的。他希望我单位班子在今后的工作中要把本次民主生活会批评与自我评评的作风延续下去。赵廷周总经理向班子及其成员提出了四点要求：一是要继续深化学习。二是要着力解决突出问题。三是要加强班子建设。四是要弘扬“区调”精神，强化企业文化建设，通过企业文化凝聚各方面力量，促进企业持续健康发展

最后我单位总经理邢宪龙同志作了总结讲话，他要求全体干部职工一要团结一致、凝心聚力；二要全力推进找矿突破，加大矿产资源开发力度；三要加强项目承揽；四要抓质量、树品牌；五要不断加强学习、提高管理水平；六要继续抓好安全生产。（文/白宏伟）